“蜈蚣岭村的村集体经济势头良好，但如何发挥更大的潜力是一个亟待解决的问题？”“我们村在家老党员多，流动党员管理较难，如何充分发挥好党员十二分制也是我心头一直的难事情。”“主题党日活动的创新是立马要考虑的事情”“作为新一届村两委干部，如何更快的适应当下的工作，怎样干出成效也是我一直在思考的问题”……这些问题成为了11月21日璜田乡举办的第一期党建沙龙上的“热点”问题。

     自新一届村两委换届以来，璜田乡党委对基层党建工作进行更深入的探索和创新，通过创办“党建沙龙”，定期组织村两委干部、部门党员参加，采取“自由发言摆案例，统一‘会诊’找不足”的做法，将各村出现的各种典型问题在桌面上列举开来，然后一一进行分析研判，由参会者对原先提出的处理意见进行“挑刺”，为问题的圆满解决进一步理清思路、指明方向。

      “我是今年才担任沙坦村党总支书记的，可以说是一名新人，通过参加‘党建沙龙’，学到了其他村干部们解决问题的方式方法以及分析问题的思路，我也能将自己的想法与大家分享，相互学习、相互促进，这是真正意义上的‘传帮带’。”沙坦村党总支书记姚成良深有感触地说道。

        据悉，璜田乡在每季度乡村干部论坛的基础上创新“党建沙龙+”模式，以上级部门、党校老师、第一书记、驻村干部、创业达人、基层代表等为主体，开发“党建沙龙”活动平台，通过对话形式，众筹党建工作“金点子”。

      下一步，该乡还将结合实际需要创新“党建沙龙+书记培训”“党建沙龙+脱贫攻坚”等“党建沙龙+”模式，让乡村干部主动分享推进发展过程中的新情况、新问题，集中众人的智慧解决好发展理念和经验的问题。