歙县王村镇注重源头维稳，强化问题意识，坚持问题导向，做好矛盾纠纷定期排查、重点排查和常态化排查相结合。一季度党委班子成员接访29批次68人次；综治维稳信访中心受理调处矛盾纠纷36起，全部调结，调解成功率100%。

　　王村镇党政领导始终强化信访无小事的思想，一把手挂帅，分管领导具体抓，党委主要领导亲自参与重大矛盾纠纷调解工作，把“发现得了、控制得住、化解得好”作为信访工作基本要求，落实“一个案件、一个领导、一套班子、一个化解方案、一抓到底”的办法，做到案结事了。强化“属地管理、分级负责”原则，充分发挥基层调解组织职能作用，以调解中心为平台，把问题解决在“家门口”。预防为主始终坚持信访维稳工作“每月例会制度”，不走过场、不搞形式，准确掌握基层信息和信访动态。完善机制抓信访，深入开展领导接访坐班制，来访必接，提高初信初访办结率。切实改进作风、转变观念，“变群众上访为干部下访”。党委书记胡长春表示，2015年将主动适应新常态，按照习总书记“四个全面”要求，推进依法维稳、系统维稳、综合维稳、源头维稳，维护社会和谐稳定，为王村镇平安法治建设作出应有的贡献。